赤壁高新区“新春走基层”抓落实 全力为企业解难题

“今年,我公司技术工人缺口500人,通过高新区纪工委督办企业联络员对接人社局,按照进度已招聘200人,预计2月中下旬按进度可招聘完成。同时,通过你们各方面的协调,我们正在加快维达力五期项目建设进度及220千伏线路的迁改,尽快确定该项目正式供电方案。”2月11日,维达力实业(赤壁)有限公司负责人祁立充满感激地说。

“非常感谢高新区纪工委协调与督办,让各项服务跟上进度与日程,从年初开始进厂,到目前已基本组建完成,所有生产线零配件、电缆全部安装到位。”湖北人福药辅有限公司设备部经理刘朝煌深有感触。

自元月份开始,赤壁高新区纪工委按照《高新区“新春走基层”走访企业调查活动方案》,督办每位联络员下沉包保企业,详实了解各企业复工时间、岗前安全生产培训日期、主要生产产品、在岗人数、2023年预计产值以及面临困难与诉求等。目前为止,已收集155家复产企业各类诉求35条。

“我们将按照活动问题清单,聚焦问题导向,全力解决企业诉求,增强服务意识,对标对表落实惠企政策,用心用情用力为企排忧解难,充分发挥纪检监察监督‘利剑’作用,积极构建‘亲清’新型政商关系,提振干部担当作为精气神,以最实的工作作风,最严的工作纪律,最快的工作效率,为赤壁‘冲刺全国百强县’目标争先进位贡献力量。”高新区纪工委主要负责人表示。

通讯员:李诚

审核:吕蓉

编辑:刘佳维

责编:舒勤

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